都市流氓医圣第535章 梦瑶带你去见见爸妈

李凯赶到张小源面前张小源不等他开口就把那些供应商给他的名片全部放他手里传音说道。

“他们之中肯定有能替代郝杜仲的人选你要严格把关。

选择实力雄厚的商家康华绝对不允许再有丝毫联系。

如果有什么差错我拿你是问。

” 李凯不傻他知道张小源是在帮他能有如此兄弟那将三生无憾。

不管公司要给他什么处分他都认了张小源这棵大树他李凯不抱紧那都是真正的傻子。

李凯离开后会议室只剩下张小源、陈明辉、万志刚三人。

“陈厂长你对这件事情有什么看法？”张小源问道。

董事长对这件事情我首先要检讨是我没有把好关招聘了如此败类进厂这是我的责任。

不管公司给我什么处分我都会虚心接受。

我和万志刚到厂后专门去仓库查看了有问题的药材。

我就说一下自己的看法因为两种药材的外观几乎一模一样。

没有张厂长那丰富的经验很难发现只有入库前检测才有可能发现。

如果抽样正好没有抽到有问题的药材进行检测还是发现不了问题。

如果这样的药材进入车间生产那后果不堪设想说不定我们几年的心血就毁于一旦。

刚才我突然想到缉毒犬。

新厂区投入使用后药材需求量会更大。

那些别有用心之人一定还会想方设法的让问题药材进入我厂。

我想能不能培训一些缉毒犬来识别药材专门用来识别入库药材有没有混有不合格的药材。

陈明辉说道。

“陈厂长你的这个提议不错前几天安保公司已经提出组建警犬训练基地由于受场地限制等因素我没有立即批准。

看来这个方案要立即实施。

我家养了六只狗都是经7过特殊训练了的。

由于家中的狗太多我就送了两只到安保公司。

其中一只叫小花的狗由一名女训导员郝小蕾管理。

那天她带着狗来到了制药厂意外发现小花能识别产品的气味。

后来用十五个人夹带产品出厂进行测试无一例外的全部被小花查获。

也就是因为这事安保公司提出了组建警犬训练基地的建议。

”张小源说道。

“董事长所以你就留下了那些有问题的药材是想用来训练缉毒犬？”陈明辉说道。

“正是。

但训练合格的缉毒犬也不是一件容易的事情。

一是要有优良品种的犬二是要有技术过硬的训导员。

” “董事长这事还是要及早实施为好。

”陈明辉说道。

“我会尽快决定的。

把你们留下来是想听听你们的意见如何才能更好的管理制药厂？” “董事长我们大学同学四年你也知道我的为人和能力。

虽然跟随陈厂长学习了一年多和陈厂长相比我还相差甚远还要多向陈厂长和张厂长虚心学习。

但我能保证一点我一定认真负责兢兢业业的管理好制药厂。

如果遇到不能解决的事情我会及时向谢副总和总经理汇报同时也会请教陈厂长和张厂长的。

” “董事长万厂长有能力、有学识、也有胆量但缺乏经验。

但经验不是一学就成而是需要从工作之中不断的去学习、去摸索、去探讨、去寻求。

管理方法不是千篇一律的每一人都有自己的一套管理方法和手段。

别人用起来效果很好在你手里可能就可能没有效果。

就拿防止夹带产品出厂的管理方法来说这也是我从来没有遇到过的事情。

但要想办法来杜绝此事我就想到了相互监督全体受罚检举有奖的方法。

事实证明这个方法切实可行后来我又加以完善这样就使夹带产品的事情很少发生。

这样的方法在我们制药厂使用可能效果很理想但用在其他行业就不一定有效果或者效果不理想。

所以要因人而异因地制宜采取有效的方法去管理这才是最好的管理方法。

陈明辉说道。

“听君一席话胜读十年书。

我自以为跟随陈厂长一年多已经学到了不少的东西。

今天才发现我所学到只是陈厂长身上的九牛一毛。

”万志刚说道。

“你小子少给我拍马屁。

有时间多到车间去走走多去观察多去发现。

后勤方面也不能放松那里是员工的家生活质量的好坏直接关系到员工身体健康会直接影响员工的工作效率。

”陈明辉的说道。

“小子受教了。

”万志刚谦虚的说道。

“董事长万志刚调过来我那边还是要尽快的招聘一个副厂长。

”陈明辉说道。

“陈厂长你向公司人事部打报告。

或者你们认为现在的中层干部中谁有这个能力也可以提名。

”张小源说道。

“董事长如果不能及时招聘到副厂长可以从中层干部中提升一名厂长助理来协助我的工作。

”陈明辉说道。

“我看可以。

具体人选你们自己去挑选经公司考核通过直接任命。

副厂长的招聘我觉得还是需要慎重考虑不然又招聘到一个马文博进来。

”张小源说道。

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